Bitte benutzen Sie diese Kennung, um auf die Ressource zu verweisen: http://ffhoarep.fh-ooe.at/handle/123456789/1779
Langanzeige der Metadaten
DC ElementWertSprache
dc.contributor.authorDaniel Rausch-
dc.contributor.authorNina Miklavc-
dc.date.accessioned2024-06-13T13:58:50Z-
dc.date.available2024-06-13T13:58:50Z-
dc.date.issued2024-06-
dc.identifier.otherFFH2024_351-
dc.identifier.urihttp://ffhoarep.fh-ooe.at/handle/123456789/1779-
dc.subjectResilienz-
dc.subjectStress-
dc.subjectVertrauen-
dc.subjectTransformationsprozess-
dc.titleResilienz Und Vertrauen In Beruflichen Transformationsprozessen - Bedeutung Von Vertrauen Für Die Individuelle Resilienz Und Stresswahrnehmung Im Umgang mit Veränderungen-
Enthalten in den Sammlungen:3) Let's apply health and social sciences!

Dateien zu dieser Ressource:
Datei GrößeFormat 
FFH2024_351.pdf397.66 kBAdobe PDFÖffnen/Anzeigen


Alle Ressourcen in diesem Repository sind urheberrechtlich geschützt.