Id	Titel	Beteiligte Person(en)
FFH2017-101-1	Entwicklung eines Instruments zur Erhebung von subjektiv wahrgenommener Diversität in Unternehmen	Högl, Christoph; Wahl, Ingrid
FFH2017-101-2	Diversitätspolitik und kritische Intersektionalität. Wie antworten österreichische Gewerkschaften auf die Herausforderung Vielfalt?	Mayer, Stefanie; Hofmann, Julia
FFH2017-101-3	In Guten wie in Schlechten Zeiten. - Förderliche Maßnahmen und Einflussfaktoren als Beitrag zur Bindung von Mitarbeiter_innen in der Sozialwirtschaft	Sieber, Stephanie; Schörner, Barbara
FFH2017-101-4	Flexible Arbeitszeitgestaltung im Zusammenhang mit Arbeitszufriedenheit und Alter	Brugger, Angelika; Walenta, Christa
FFH2017-101-5	Diversitätsparadigmen neu gedacht: Schnittmengen zwischen hochschulischer Vielfalt und unternehmerischen Sinnwelten	Gaisch, Martina; Preymann, Silke; Aichinger, Regina
FFH2017-101-6	Welche altersspezifischen Unterschiede treten im Zusammenhang mit computervermittelter Kommunikation auf?	Rührig, Elisabeth; Schwarzenberger, Herbert