Evaluierung des Programmes "Mentoring für MigrantInnen" aus der Sicht der Mentees

Abstract

Das Programm „Mentoring für MigrantInnen wird seit 2008 jährlich von der Wirtschaftskammer Österreich, dem österreichischen Arbeitsmarktservice und dem Österreichischen Integrationsfond durchgeführt, um qualifizierten MigrantInnen bei der Eingliederung in den österreichischen Arbeitsmarkt zu helfen und die heimische Wirtschaft durch Erschließung des Potenzials an gut ausgebildeten Arbeitskräften mit spezifischen Kenntnissen zu unterstützen. Dazu werden regelmäßig Mentoringpaare aus erfahrenen österreichischen MentorInnen und qualifizierten Personen mit Migrationshintergrund als Mentees gebildet, die dann in regelmäßigen Treffen gemeinsam Strategien für eine Integration in den heimischen Arbeitsmarkt erarbeiten. In der vorliegenden Arbeit wird das Programm „Mentoring für MigrantInnen“ aus Sicht der Mentees evaluiert. Die Ergebnisse zeigen, dass das Programm auf den Evaluierungskategorien (z.B. Zufriedenheit mit dem Programm, Programmerfolg, etc.) positiv bewertet wird. Weiters wurde festgestellt, dass die objektiv feststellbare Ähnlichkeit zwischen Mentees und MentorInnen nicht mit der Bewertung des Programmes zusammenhängt, jedoch korreliert die von den Mentees subjektiv wahrgenommene Ähnlichkeit zwischen ihnen und ihren MentorInnen positiv mit den Evaluierungskriterien.