Welche Auswirkungen haben virtuelles Arbeiten und erlebtes Führungsverhalten auf das subjektive Stressempfinden?
Date
2018-04
Authors
Jasmine Bargehr
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
Description
Keywords
Virtuelles Arbeiten, Telearbeit, Stress, Führungsverhalten, Mitarbeiter/innenorientierung, Aufgabenorientierung